{"id":12707,"date":"2021-05-28T04:12:00","date_gmt":"2021-05-28T02:12:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.informationsportal.de\/bosch-bkk\/kurzfristiger-minijob-wegen-corona-verlaengerte-frist-bis-oktober-2021\/"},"modified":"2023-05-09T11:11:30","modified_gmt":"2023-05-09T09:11:30","slug":"kurzfristiger-minijob-wegen-corona-verlaengerte-frist-bis-oktober-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.informationsportal.de\/bosch-bkk\/kurzfristiger-minijob-wegen-corona-verlaengerte-frist-bis-oktober-2021\/","title":{"rendered":"Kurzfristiger Minijob: Wegen Corona verl\u00e4ngerte Frist bis Oktober 2021"},"content":{"rendered":"\n

Bereits 2020 war die maximale Besch\u00e4ftigungsdauer f\u00fcr kurzfristige Minijobber verl\u00e4ngert worden. Dadurch sollte einerseits der Ausfall von Arbeitskr\u00e4ften wegen Corona ausgeglichen werden. Zum anderen bekamen Menschen erweiterte Verdienstm\u00f6glichkeiten, die in der Pandemie mit weniger Geld auskommen mussten. Ein kurzfristiger Minijob bot hier also eine gute \u00dcbergangsl\u00f6sung.<\/p>\n

Frist: Vier Monate oder 102 Tage<\/h2>\n

Dieses Mittel hat der Gesetzgeber auch 2021 wieder genutzt, allerdings mit anderen Fristen. Dieses Jahr gilt: Eine kurzfristige Besch\u00e4ftigung kann auch vier statt drei Monate dauern oder 102 Tage statt 70 Tage. Dies hilft vor allem bei der Saisonarbeit in der Landwirtschaft, wo die Arbeitnehmer l\u00e4nger als sonst besch\u00e4ftigt bleiben k\u00f6nnen, ohne Beitr\u00e4ge in der Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung zahlen zu m\u00fcssen.<\/p>\n

Die Regelung wurde mit dem Vierten Gesetz zur \u00c4nderung des Seefischereigesetzes<\/a> am 22. April 2021 durch den Bundestag verabschiedet und hat am 29. April 2021 den Bundesrat durchlaufen. Nachfolgend wird es im Bundesgesetzblatt ver\u00f6ffentlicht.<\/p>\n

Besch\u00e4ftigungsbeginn wichtig<\/h2>\n

Das Gesetz gilt r\u00fcckwirkend f\u00fcr alle kurzfristigen Besch\u00e4ftigungen mit einem Besch\u00e4ftigungsbeginn ab dem 1. M\u00e4rz 2021. Wenn der kurzfristige Minijob bereits davor begonnen hat, gelten als Bestandsschutz weiter drei Monate bzw. 70 Tage als Frist. Die Regelung endet zum 31. Oktober 2021.<\/p>\n

Die \u00fcbrigen Voraussetzungen m\u00fcssen aber weiter erf\u00fcllt sein. Das betrifft vor allem die sogenannte Berufsm\u00e4\u00dfigkeit. Eine Besch\u00e4ftigung ist dann berufsm\u00e4\u00dfig, wenn sie nicht nur von untergeordneter wirtschaftlicher Bedeutung f\u00fcr den Arbeitnehmer ist. Daf\u00fcr gibt es bestimmte Kriterien, die Sie in unserem Steckbrief Berufsm\u00e4\u00dfigkeit<\/a> mit Erl\u00e4uterungen finden.<\/p>\n

Unser Service f\u00fcr Sie im Informationsportal<\/h2>\n

Zu den Themen finden Sie bei uns Frage-Antwort-Kataloge und Steckbriefe. In Frage-Antwort-Katalogen k\u00f6nnen Sie Ihre individuelle Gesch\u00e4ftssituation kl\u00e4ren. Und Steckbriefe erl\u00e4utern Themen kompakt und verst\u00e4ndlich mit weiterf\u00fchrenden Hinweisen:<\/p>\n