Grunds\u00e4tzlich sind alle Zuwendungen des Arbeitgebers steuer- und beitragspflichtig, gleichg\u00fcltig ob sie als Geld- oder Sachleistung gew\u00e4hrt werden und unter welcher Bezeichnung sie geleistet werden. Es gibt aber einige Ausnahmen. So k\u00f6nnen zus\u00e4tzlich zum laufenden Entgelt gew\u00e4hrte Leistungen steuerfrei\u00a0 und auch beitragsfrei in der Sozialversicherung sein – auch das macht das Firmenfahrrad Leasing attraktiv.<\/p>\n
Bei der \u00dcberlassung eines betrieblichen Fahrrads zur privaten Nutzung (in der Regel im Leasingverfahren) kommt es darauf an, ob die \u00dcberlassung zus\u00e4tzlich zum ohnehin geschuldeten Entgelt erfolgt. Dieses so genannte Zus\u00e4tzlichkeitserfordernis setzt voraus, dass durch die \u00dcberlassung das laufende Entgelt nicht verringert wird und auch k\u00fcnftige Erh\u00f6hungen nicht durch die \u00dcberlassung verringert (aufgerechnet) werden.<\/p>\n
Werden aber beispielsweise beim Firmenfahrrad Leasing die Leasingraten f\u00fcr das Rad im Rahmen einer Entgeltumwandlung, also einer entsprechenden K\u00fcrzung des geschuldeten laufenden Entgelts gezahlt, fehlt es an dieser Zus\u00e4tzlichkeit. Dann ist der geldwerte Vorteil in H\u00f6he des steuerlichen Sachbezugswertes steuerpflichtig und damit in gleicher H\u00f6he beitragspflichtig. Als geldwerter Vorteil gelten 0,25 Prozent (monatlich) der unverbindlichen Preisempfehlung des Herstellers.<\/p>\n
Nach Ablauf des Leasingvertrages kann der Arbeitnehmer in der Regel das Leasingrad \u00fcbernehmen. Wie das dann steuerlich (und beitragsrechtlich) behandelt wird, h\u00e4ngt von mehreren Faktoren ab. Zum Beispiel, ob die \u00dcbernahme ohne eine Zahlung seitens des Besch\u00e4ftigten erfolgt bzw. in welcher H\u00f6he. Das Finanzamt geht in der Regel von einem Restwert von 40 Prozent aus. Die steuerliche Behandlung h\u00e4ngt aber auch vom Vertrag ab. In manchen F\u00e4llen \u00fcbernimmt der Leasinganbieter die pauschalierte Lohnsteuer, so dass der Besch\u00e4ftigte nichts mehr ans Finanzamt zahlen muss.<\/p>\n
Die beschriebenen Regelungen zur Steuerfreiheit gelten nur, wenn das Fahrrad kein Kraftfahrzeug im Sinne des \u00a7 6 Abs. 1 Nr. 4 Satz 2 EStG ist. Es gilt also f\u00fcr \u201enormale\u201c Fahrr\u00e4der und Pedelecs mit einer Motorunterst\u00fctzung bis zu 25 km\/h.<\/p>\n
Falls Sie Ihren Arbeitnehmern auch in Form von Einmalzahlungen etwas mehr zukommen lassen m\u00f6chten tun, gibt es bei der Verbeitragung ein paar Dinge zu beachten. Lesen Sie dazu unsere Steckbriefe Einmalzahlungen<\/a> und M\u00e4rzklausel<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Es muss nicht immer der Dienstwagen sein. Mehr und mehr setzt sich das Dienstfahrrad, das so genannte Firmenrad durch. Stellt der Arbeitgeber ein solches zur Verf\u00fcgung, kann das beitragsfrei bleiben \u2013 wenn alles stimmt.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[288,201,289],"class_list":["post-17122","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-flag-aktuelles","tag-firmenfahrrad","tag-geldwerter-vorteil","tag-leasing"],"acf":[],"yoast_head":"\n