{"id":14761,"date":"2021-10-13T04:53:00","date_gmt":"2021-10-13T02:53:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.informationsportal.de\/ikkbb\/midijob-neue-informationsplattform-des-iab-zum-arbeiten-im-uebergangsbereich\/"},"modified":"2024-10-23T11:30:50","modified_gmt":"2024-10-23T09:30:50","slug":"midijob-neue-informationsplattform-des-iab-zum-arbeiten-im-uebergangsbereich","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.informationsportal.de\/ikkbb\/midijob-neue-informationsplattform-des-iab-zum-arbeiten-im-uebergangsbereich\/","title":{"rendered":"Midijob: Neue Informationsplattform des IAB zum Arbeiten im \u00dcbergangsbereich"},"content":{"rendered":"\r\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Was ist ein Midijob?<\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n<p>Als Midijob wird eine Besch\u00e4ftigung im \u00dcbergangsbereich mit einem regelm\u00e4\u00dfigen monatlichen Arbeitsentgelt zwischen 450,01 Euro und 1.300 Euro bezeichnet. Diese Spanne hei\u00dft in der Sozialversicherung \u00dcbergangsbereich. Der Begriff hat nach einer Reform die bis dahin geltende Gleitzone abgel\u00f6st. <a href=\"https:\/\/www.informationsportal.de\/wp-content\/uploads\/Steckbrief-Uebergangsbereich.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Der \u00dcbergangsbereich in ausf\u00fchrlicher in unseremSteckbrief dazu beschrieben.<\/a><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p>Der Begriff &#8222;Midi&#8220; wurde aus der Mode \u00fcbertragen. In den 70er Jahren wurden so M\u00e4ntel, Kleider und R\u00f6cke bezeichnet, die bis zu den Waden gingen. Sie waren k\u00fcrzer als lange Kleider und l\u00e4nger als Minir\u00f6cke, lagen also dazwischen. Der Midijob wiederum liegt zwischen dem Minijob und den Arbeitsentgelten oberhalb 1.300 Euro. Hier gelten besondere Bestimmungen zur Berechnung der Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p>Ziel ist, dass es zwischen dem Minijob und einer voll sozialversicherungspflichtigen Besch\u00e4ftigung von mehr als 450 Euro durchschnittlichem Monatsentgelt harte Grenzen bei den Abgaben f\u00fcr die Sozialversicherung zu vermeiden. Mit einem bestimmten Formel wird die Verteilung der Lasten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer anders berechnet als jenseits des \u00dcbergangsbereichs.\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Informationsplattform des IAB<\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n<p>Das Institut f\u00fcr Institut f\u00fcr Arbeitsmarkt- und Berufsforschung\u00a0 der Bundesagentur f\u00fcr Arbeit (IAB) besch\u00e4ftigt sich wissenschaftlich mit den Entwicklungen am Arbeitsmarkt. Zu den Aufgabengebieten geh\u00f6rt auch die Bereitstellung einer Infoplattform mit aktuellen Themen rund um den Arbeitsmarkt. Dort gibt es jetzt den Midijob als neues Thema.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p>Unter dem Titel <a href=\"http:\/\/www.iab.de\/infoplattform\/midijob\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&#8222;Midijob &#8211; Br\u00fccke oder Teilzeitfalle&#8220;<\/a> wird der Forschungsstand dargestellt. Untersucht wird, welche Konsequenzen der Anstieg der Midijobs f\u00fcr den Arbeitsmarkt hat, welche Anreize zur Aufnahme oder Ausweitung der Erwerbst\u00e4tigkeit bestehen und ob Besch\u00e4ftigte in Teilzeit in eine Falle geraten.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Unser Service f\u00fcr Sie im Informationsportal<\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n<p>In unserem <a href=\"https:\/\/www.informationsportal.de\/ikkbb\/informationsassistent\/?code=01.21.31\">Frage-Antwort-Katalog Voll- und Teilzeit<\/a> ermitteln Sie auch, ob es sich um einen Midijob handelt. Deshalb ist es wichtig, dass Sie das Arbeitsentgelt richtig angeben mit allen Einmal- und Sonderzahlungen und Sachleistungen. Der <a href=\"https:\/\/www.informationsportal.de\/wp-content\/uploads\/Steckbrief-Einmal-Sonderzahlungen.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Steckbrief Einmal- und Sonderzahlungen<\/a> erl\u00e4utert, was Sie hierbei zu beachten haben.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p>F\u00fcr Experten ist wichtig, wie die Sozialversicherung die gesetzlichen Regelungen auslegt. Die Dokumente hierzu stehen in der <a href=\"\/sv-bibliothek\/versicherung-und-beitragsrecht\/gemeinsame-dokumente-der-sozialversicherung\/gleitzone-und-uebergangsbereich\/\">Rubrik \u00dcbergangsbereich in unserer SV-Bibliothek<\/a>.<\/p>\r\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der Midijob bezeichnet die Besch\u00e4ftigung mit einem Arbeitsentgelt zwischen 450,01 und 1.300 Euro.  Das gilt z.  B.  oft bei Teilzeit.  Hier gelten besondere Regeln der Beitragsberechnung.  Mehr Infos dazu jetzt beim IAB.<\/p>","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[171,137,172],"class_list":["post-14761","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-flag-aktuelles","tag-faktor-f","tag-iab","tag-midijob"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.3 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Midijob bei Voll- und Teilzeit - Informationsportal f\u00fcr Arbeitgeber der IKK Brandenburg und Berlin<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Im Midijob verdient ein Arbeitnehmer zwischen 450,01 und 1.300 Euro \u2013 das ist der sogenannte \u00dcbergangsbereich. 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