Gut zu wissen – Hinweise und Tipps für Arbeitgeber im Überblick

Welche Änderungen in der Sozialversicherung sind für Sie als Arbeitgeber wichtig? Welche neuen Services bietet Ihnen das Informationsportal? Und welche Themen und Tipps aus der Sozialversicherung erleichtern Ihnen das Leben? Wir bieten Ihnen mehrmals in der Woche aktuelle Meldungen: immer aktuell, verständlich und nutzwertig.

Tipp: Wenn Sie aktuelle Meldungen zu einem bestimmten Thema suchen, nutzen Sie einfach unserer Volltextsuche. Das Eingabefeld finden Sie oben rechts, direkt über dem türkis farbenen Balken.

Schwerbehindertenanzeige: Meldepflicht bis 31. März

Die Beschäftigung Schwerbehinderter ist Pflicht. Wird die nicht erfüllt, muss der Arbeitgeber eine Abgabe zahlen...

Aktuelles in der Krankenversicherung: Durchschnittlicher Zusatzbeitrag erhöht

Den Zusatzbeitrag zur Krankenversicherung legt jede Krankenkasse individuell fest. Es gibt aber auch den gesetzlich...

Arztbesuch während der Arbeitszeit – wann ist das erlaubt?

Einen Termin beim Arzt zu bekommen, ist heute nicht immer einfach – da muss man...

Eine Ära geht zu Ende: Der SV-Ausweis fällt weg.

Über Jahrzehnte hat er die Beschäftigten und ihre Arbeitgeber begleitet – jetzt ist er Geschichte...

Arbeitsentgelt im Summenbeitragsbescheid

Der Summenbeitragsbescheid ist eine besondere Form der Beitragsnachberechnung durch den Betriebsprüfer. Wann es einen solchen...

Die Sozialwahl zur Selbstverwaltung der Sozialversicherungsträger

Bei den Sozialversicherungsträgern handelt es sich um Körperschaften des öffentlichen Rechts mit Selbstverwaltung. Die Besetzung...

Saisonarbeiter und Sozialversicherung

Saisonarbeitnehmer sind in vielen Branchen das Rückgrat der Unternehmen. Je nach dem, aus welchem Land...

Wenn die Krankenversicherungspflicht endet

Liegt das regelmäßige Jahresarbeitsentgelt über der Versicherungspflichtgrenze, endet die Krankenversicherungspflicht. Dann müssen Sie als Arbeitgeber...

Neues zur Arbeitszeiterfassung

Die richtige Erfassung der Arbeitszeit hat eine Reihe von Gründen. Nicht nur im Arbeitsrecht, sondern...