{"id":12635,"date":"2021-02-17T05:00:00","date_gmt":"2021-02-17T04:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.informationsportal.de\/?p=12635"},"modified":"2022-02-03T09:53:25","modified_gmt":"2022-02-03T08:53:25","slug":"gewalt-am-arbeitsplatz-nimmt-zu-ursachen-und-hilfen-zur-praevention","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.informationsportal.de\/merck-bkk\/gewalt-am-arbeitsplatz-nimmt-zu-ursachen-und-hilfen-zur-praevention\/","title":{"rendered":"Gewalt am Arbeitsplatz nimmt zu: Ursachen und Hilfen zur Pr\u00e4vention"},"content":{"rendered":"\n<p>Pfleger, deren Patienten sich mit H\u00e4nden und F\u00fc\u00dfen wehren, Kassierer an der Supermarktkasse, die massiv Beleidigungen erfahren \u2013 sie alle erleben Gewalt in ihrem Arbeitsalltag. Und der Trend ist leider steigend: W\u00e4hrend die Unfallkassen und Berufsgenossenschaften im Jahr 2010 ca. 8.800 Gewaltunf\u00e4lle registrierten, waren es 2019 schon 13.200. Das sind gut 50 Prozent mehr in knapp zehn Jahren. Vor allem Pflegerinnen und Pfleger, aber auch Angestellte im Einzelhandel melden verst\u00e4rkt Unf\u00e4lle nach Gewalteinwirkung.<\/p>\n<h2>Auch psychische Gewalt kann einen Arbeitsunfall ausl\u00f6sen<\/h2>\n<p>Von den 13.200 gemeldeten Arbeitsunf\u00e4llen basierten die gro\u00dfe Mehrzahl (10.851) auf k\u00f6rperlicher Gewalt. Nur ein kleiner Teil (2.395) der Arbeitsunf\u00e4lle wurden aufgrund psychischer Gewalt gemeldet. Dabei sind Einsch\u00fcchterung, Beleidigung oder Mobbing genauso Gewaltanwendungen. Hier allerdings sind sich die Besch\u00e4ftigten oft nicht bewusst, dass sie auch Arbeitsunf\u00e4higkeit nach psychischer Gewalt als Arbeitsunfall melden sollten.<\/p>\n<h2>Was sind die Gr\u00fcnde f\u00fcr die Entwicklung?<\/h2>\n<p>Dass die Anzahl der gemeldeten Arbeitsunf\u00e4lle gestiegen ist, kann zwei Ursachen haben: Entweder gab tats\u00e4chlich mehr Gewalt am Arbeitsplatz. Oder das gestiegene Bewusstsein der Besch\u00e4ftigten hat dazu gef\u00fchrt, dass sie Vorf\u00e4lle dieser Art eher melden. Auch eine Mischung beider Gr\u00fcnde kann zu dem bemerkenswerten Anstieg gef\u00fchrt haben.<\/p>\n<p>Allerdings ist auch zu bedenken: Ein Arbeitsunfall muss erst dann gemeldet werden, wenn er zu mehr als drei Tagen Arbeitsunf\u00e4higkeit f\u00fchrte. Es kann also gut sein, dass viele kleinere Verletzungen, die durch Gewalt am Arbeitsplatz entstanden sind, gar nicht gemeldet werden.<\/p>\n<h2>Wie k\u00f6nnen Sie Gewalt in Ihrem Betrieb vermeiden?<\/h2>\n<p>M\u00f6gliche Gewalt im Arbeitsalltag sollte ein fester Bestandteil Ihrer Gef\u00e4hrdungsbeurteilung sein. Thematisieren Sie Gewalt \u2013 physische wie psychische \u2013 im Gespr\u00e4ch mit Ihren Arbeitnehmern. Gemeinsam k\u00f6nnen Sie m\u00f6gliche Ursachen daf\u00fcr ermitteln und Wege finden, die Gewalt abzuwenden. Dar\u00fcber hinaus ist es sehr hilfreich, wenn Sie ein Betriebsklima schaffen, in dem sich die Arbeitnehmer trauen, \u00fcber Gewalt bei der Arbeit zu sprechen.<\/p>\n<h2>Weitere Informationen<\/h2>\n<p>Die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV) bietet Arbeitgebern praktische Tipps und Mittel, um die <a href=\"https:\/\/www.dguv.de\/de\/praevention\/themen-a-z\/gewalt-mobbing\/index.jsp\">Pr\u00e4vention von Gewalt<\/a> in Ihrem Unternehmen konstruktiv und nachhaltig anzugehen. Au\u00dferdem k\u00f6nnen Sie sich kostenfrei <a href=\"https:\/\/publikationen.dguv.de\/praevention\/kampagne-kommmitmensch\/kommmitmensch-dialoge\/3997\/kommmitmensch-dialogkarten-zum-thema-gewalt\">Dialogkarten als PDF<\/a> herunterladen und diese als Basis f\u00fcr ein entsprechendes Gespr\u00e4ch mit Ihrer Belegschaft nutzen.<\/p>\n<h2>Unser Service f\u00fcr Sie im Informationsportal<\/h2>\n<p>Wenn einer Ihrer Arbeitnehmer einen Unfall erlitten hat, k\u00f6nnen Sie mit unserem <a href=\"https:\/\/www.informationsportal.de\/merck-bkk\/informationsassistent\/?code=02.21.33.42\">Frage-Antwort-Katalog<\/a> ermitteln, ob es sich um einen Arbeitsunfall handelt und welche Meldungen Sie dann machen m\u00fcssen. Und im <a href=\"https:\/\/www.informationsportal.de\/wp-content\/uploads\/Steckbrief-Unfall.pdf\">Steckbrief Unfall<\/a> erfahren Sie kompakt Wichtiges zum Thema.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Berufsgenossenschaften und Unfallkassen verzeichnen einen konstanten Anstieg der Unfallmeldungen wegen Gewalt am Arbeitsplatz.  Woran liegt das und was k\u00f6nnen Arbeitgeber tun, um Gewalt im Betrieb zu vermeiden?<\/p>","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[106,40],"class_list":["post-12635","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-flag-aktuelles","tag-praevention","tag-arbeitsschutz"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.3 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Gewalt am Arbeitsplatz - Informationsportal f\u00fcr Arbeitgeber der Merck BKK<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Unf\u00e4lle durch Gewalt am Arbeitsplatz nehmen stetig zu. Was sind die Gr\u00fcnde und wie l\u00e4sst sich Gewalt im Betrieb verhindern? 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