Voraussetzungen zum Thema "Beschäftigungen nach Beginn der Rente"

  • Ihr Arbeitnehmer bezieht oder beantragt eine Altersrente. Soll Ihr Arbeitnehmer auch nach Rentenbeginn bei Ihnen beschäftigt bleiben?
  • Ist Ihr Arbeitnehmer bei Ihnen als kurzfristig oder geringfügig Beschäftigter (Minijobber) angestellt?
  • Wann soll die Rente beginnen oder wann hat die Rente begonnen?
  • Wann ist Ihr Arbeitnehmer geboren?
  • Bezieht oder beantragt Ihr Arbeitnehmer eine Teilrente?
  • Soll Ihr Arbeitnehmer bei Ihnen zusammen mit regelmäßigen Einmalzahlungen wie Weihnachtsgeld mehr als 6672 Euro innerhalb von zwölf Monate ab Rentenbeginn verdienen?
  • Ist Ihr Arbeitnehmer privat krankenversichert?